来源:家长帮资讯 作者:异边的畔 2015-03-18 14:26:08
广州奥数网 今年的小升初政策可谓是史上最乱一年了,笔试改面试,面试再改面谈,面谈的时候,递上一份不错的小升初简历,可以给面试官留下美好的印象。那么,2015年广州小升初简历该怎样做,才能吸引人眼球?校长最喜欢看什么类型的小升初简历呢?
一看:除了成绩,还有综合素养
①能在简历上看到孩子的兴趣特长,和一些能反映综合素质的奖项。如擅长打兵乓球,拿到过“火炬金奖”,热心公益等。
②学校把“学做人”放在第一位,也希望招进来的学生和学校办学理念吻合,注重综合素质,能参加各种校内外活动,而不是一味讲成绩。这个从简历中学生参加过哪些兴趣班就能看出来。
③喜欢看到学生在简历里写“爱看闲书”。或许自己是语文老师的缘故,李洁会有份小私心:“阅读是一种精神的跋涉,能滋润出一种文气,一种气质。”
二看:少说空话套话,多讲自己的故事
①简历里的自荐信,也是校长们关注的重点。
②一本厚厚的简历,即便其他都来不及看,自荐信也一定会看。笔迹、文笔、视野都能传递出很多信号。
③欣赏那种亲笔写自我介绍的孩子,这封信家长不要代劳,因为写得好不好跟文采无关,让学生用朴实的文字介绍自己的优点—比如宽容、有爱心等,最好能用具体的事例说明。
④信里也可以谈谈选择学校的理由,这段话最好少用网络语言和空话套话。现在有些六年级小学生的择学校理由,动不动就是“良禽择木而栖”,实在不像这个年纪孩子的话。
⑤有的孩子在报名前来学校看过,在信里写上学校给他的印象,蛮好的。许多校长也希望由此看到孩子对学校的了解。
⑥很喜欢读孩子的自荐信:“在七八百字的短文里,我可以感受到孩子的阅读量和文笔。一封好的自荐信,绝对比一长串奖状、证书等来得管用。
⑦简历不在于长,但一定要有自己的个性。比如一名男生,是少年科学院的小院士,他没有列出长长的获奖名单,而是附上了自己的一项小发明,有图有解说,老师们都印象深刻。
三看:高大上的,不如小清新的
①至于校长们喜欢的简历风格,“高大上”明显不如“小清新”。
②那些一印就几十页铜版纸的简历也不太环保,我们已经开始尝试简历无纸化,建议家长直接在校网上投简历。
③校长们反映,有些家长为让孩子简历内容够“丰富”,各类各级奖项都往里放,容易起反作用,会让老师找不到重点。一般来说,建议放区级以上的荣誉。还有一些交费就能获奖的非正规比赛,奖状也别往简历里塞。
④爸妈简单附上自己的情况,比如学历、职业,这些也未尝不可,学校可以从中看出孩子的家庭背景和成长环境。
⑤不少家长都会把孩子的成绩表复印一份放在简历里,但有时却会忘记印上小学老师的评语,实际上,老师的评语里可以反映出孩子的性格特点、发展情况,初中学校会很关注。
关注奥数网官方微信 数学资料、数学真题、更有全国教育资讯 微信搜索“奥数网”或扫描二维码即可添加